Hoofdmonteur treinbeveiliging - seinwezen

Jouw ambitie

Als hoofdmonteur treinbeveiliging ben jij de scherpe waarnemer op het project, een essentiële schakel in een team van gedreven vakmensen. Samen dragen jullie de verantwoordelijkheid voor het bouwen van de elektrische installaties voor de treinbeveiliging rondom het spoor. Jouw doel? Zorgen dat treinen na de buitendienststelling veilig en zonder oponthoud hun weg kunnen vervolgen.

Dit wordt jouw baan

Hoofdmonteur treinbeveiliging. Jij zal verantwoordelijk zijn voor alles wat gekoppeld is aan de techniek op en rondom het spoor zodat treinen veilig kunnen rijden. Jij kan zowel goed zelfstandig werken als in teamverband. Je lokaliseert storingen en stuurt monteurs en ingehuurde ploegen aan. Jouw week kan er daarnaast als volgt uitzien:

• het analyseren en het uitvoeren van bouw, reparatie- en onderhoudswerkzaamheden aan o.a. onderstations en schakelkasten;
• controleren, doormeten en het verhelpen van storingen aan elektrotechnische systemen;
• het bewaken van de voortgang en de kwaliteit van de projecten;
• opstellen en geven van een veiligheidsinstructie bovenleiding aan een hoofdmonteur en/of monteurs bovenleiding;
• opstellen en controleren aardplannen en Je borgt de veiligheid van jou en je collega's;
• in overleg met de uitvoerder het uitvoeren van de werkzaamheden en het uitvoeren en registreren van inspecties;
• je bent stressbestendig en vind je het niet erg om nachten en weekenden te werken
  
  

Meer bij Dura Vermeer

Dura Vermeer is een familiebedrijf. Een onafhankelijke bouwonderneming actief in woningbouw, utiliteitsbouw, rail- infrastructuur en techniek in Nederland. Al sinds 1855 vormen onze onafhankelijkheid en langjarige continuïteit de basis voor onze strategie. Met een omzet van circa € 1,8 miljard en ruim 3.000 medewerkers behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Samen realiseren we prachtige projecten. Iconische, en soms ook alledaagse projecten waarmee we nieuwe antwoorden bieden op maatschappelijke vraagstukken. Waarmee we de beste oplossingen voor morgen garanderen en het verschil maken voor Nederland, juist op de langere termijn. We hebben stevige ambities – en daarvoor geldt dat we die alleen kunnen waarmaken dankzij onze mensen. Als beste werkgever maken wij ons er daarom hard voor dat jij elke dag opnieuw kiest voor Dura Vermeer. Dat jij net zo trots bent op wat we maken als wij dat zijn. Dat iedereen die bij ons werkt gelukkig is. Dat je bij ons jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je kunt uitspreken. En dat je tot je recht komt. En het beste uit jezelf kunt halen.

Hier zit jij op je plek

Je standplaats is ons gloednieuwe duurzame kantoor in Utrecht, maar je bent grotendeels te vinden op onze projectlocaties aan het spoor in geheel Nederland. We werken aan mooie, complexe en innovatieve railinfra projecten en vieren samen onze successen. En het wordt nóg gaver, want onze projecten hebben een behoorlijke impact op de maatschappij. Werk je bij Dura Vermeer Railinfra, dan zorg jij er mede voor dat de treinen kunnen blijven rijden. Veilig én op tijd. Dat lijkt voor veel mensen vanzelfsprekend, maar dat is het natuurlijk niet. Dagelijks doen onze vakmensen er alles aan om dit mogelijk te maken. Je maakt snel deel uit van de familie en dat merk je. Er wordt goed voor je gezorgd, de deur staat open en we staan altijd voor elkaar klaar. Binnen de projectteams is de sfeer goed. Dura Vermeer Railinfra heeft een groeiambitie en jij gaat hieraan meebouwen! Je krijgt veel ruimte en vrijheid om jezelf en het team verder te brengen om de beste resultaten te halen.

Wat breng je mee

Jij bent een hoofdmonteur treinbeveiliging die op termijn een stap wil maken naar bijvoorbeeld werkverantwoordelijke of uitvoerder? Heb je nog niet alle papieren? Dat is geen probleem. Wij leiden je zelf op. Wel vinden we het belangrijk dat je zo'n 3 jaar werkervaring op het spoor hebt. En verder:

• Heb je een technische achtergrond minimaal op mbo niveau 2 met als studierichting bijvoorbeeld elektrotechniek of energietechniek;
• Bevoegdheden op het gebied van treinbeveiliging / seinwezen;
• Heb je ontzettend veel plezier in jouw werk;
• Kan jij de techniek goed overbrengen;
• Staat veiligheid bij jou bovenaan;
• Ben je stressbestendig en vind je het niet erg om nachten en weekenden te werken;

Dit bieden we jou

Dura Vermeer is een grote organisatie waarin je veel kunt leren en waarin je kansen hebt om je ambities vorm te geven. Daarbij hechten we veel waarde aan opleiding, ontwikkeling en eigen initiatief. We hebben goede arbeidsvoorwaarden conform cao Railinfrastructuur (RIS). Dus bieden we je onder meer:

• Een uitstekend salaris toegespitst op jouw kennis en vaardigheden en dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
• 25 vakantiedagen + 23 adv dagen (beide op fulltime basis);
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een standaard verzekering van alle werknemersrisico’s, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap;
• Een goede werk-privébalans dankzij soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden en thuiswerken en moderne verlofvormen voor onder meer ouderschap, calamiteiten, mantelzorg of een sabbatical;
• Voor verse vaders: 100% doorbetaling van je salaris tijdens je (aanvullende) geboorteverlof;
• Een zeer goede beloning wanneer je de nachten of weekenden gaat werken;
• Veel aandacht voor jouw groei, met onze eigen Dura Vermeer academie en een vergoeding in tijd en geld voor zowel vak- als loopbaangerichte opleidingen;
• Een bedrijfsbus, smartphone en een laptop of tablet van de zaak;
• En last but not least: fijne collega’s die in een professionele omgeving zorgen voor een ongekend goede werksfeer.

Heb jij ook hart voor het spoor?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteer via onderstaande button. Nog vragen? Stel ze! Bel onze recruiter Jeffrey Smit op 06-41176005

Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Dura Vermeer: maak meer mogelijk! Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie door detacheringsbureaus of andere partijen behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.